אתר קורסים / קורסים בניהול / קורס ניהול עמותות ומלכ"רים / קורס ניהול עמותות ומלכ"רים - מוכר לגמול השתלמות

קורס ניהול עמותות ומלכ"רים - מוכר לגמול השתלמות

מלכ"ר הוא מוסד ללא כוונת רווח. הוא הוקם לשם השגת מטרה מסויימת וקידומו של תחום כלשהו ולצורך זה בלבד, ללא הצבת מטרות עסקיות. מלכ"רים פועלים מטעם גופים ממשלתיים ומקומיים ובמגזר השלישי. גופים אלו הם בעלי תפקיד חשוב ביותר בתחומים כמו רווחה ובריאות. קורס ניהול עמותות ומלכ"רים שונה מקורס ניהולי אחר, משום שהוא מכשיר להנהלה של ארגון שלמרות שמתגלגלים בו לעתים כספים רבים שיש לנווט בחוכמה וזהירות, עדיין מהותו אינה כלכלית, אלא קידום רעיון או מטרה אחרת מאשר צבירת הון.
אין ספק שהעמותות זקוקות לאנשים בעלי לב, אך גם בעלי ידע ומקצועיות שידעו לנווט את הארגון להשגת יעדים. יש צורך לגייס את הכספים ואת התרומות בצורה יצירתית ומדויקת יותר ויותר. כמו כן, עולה הצורך לנהל צוות שכיר לצד צוותי מתנדבים והם זקוקים ליכולות ולידע בתחומים רבים.

קורס ניהול עמותות ומלכרים

תוכן הקורס
הקורס מלמד את יעדי הארגון ומוסדותיו, חוק העמותות, חוק החברות, חוקי מס הכנסה, מס שבח ומס רכישה, מעמדם המשפטי של הפעילים, דיני עבודה ויחסי עובד- מעביד במלכ"ר, היבטים פיננסים: חשבונאות, ניהול תזרים, ניהול תקציבים, היבטים שיווקיים- דרכי השיווק העומדות לרשות המלכ"ר, השגת תורמים מהארץ ומחו"ל, פיתוח משאבים ואפיקי גיוס כספים. עם זאת, מסלולי הלימוד משתנים בין אחד למשנהו; לא מדובר בתקן כלשהו או אופי לימודים אחד. כל קורס מיועד למטרה שונה במעט ואופיו שונה במעט. קורס ניהול מוניציפלי יהיה שונה באופיו מלימודי ניהול מוסדות גריאטריים או לתרבות ואמנות.

קהל היעד
הקורס מיועד לעובדי מלכ"ר המעוניינים להתקדם לתפקיד ניהולי, חברי הנהלה, דירקטוריון או ועד מנהל, בעלי תפקידים שעובדים מול עמותות, פעילים ופעילי ציבור המעוניינים להשתלב בניהולן.

אפשרויות תעסוקה בעתיד
הקורס מאפשר להשתלב בניהול. היום כמות המלכ"רים והעמותות רק הולך ומתרבה ופעילותם הולכת וגדלה. חשיבותם עבור האוכלוסיות החלשות במיוחד היא רבה מאוד. כך שמי שמעוניין להרגיש שהוא תורם מעבר להיותו עובד לפרנסתו יוכל  לעבור ולברר השתלבות בארגונים אלו. הסתכלו באתר של רשם העמותות ותוכלו לראות את הרשומות כך שתפנו לגוף רציני ומוכר. קורס ניהול עמותות ומלכ"רים נלמד בעיקר במכללות ובמוסדות הלימוד הגדולים והמרכזיים יותר המצויים בערים הגדולות, בדרך כלל ניתן ללמוד את הנושא בתל אביב, חיפה, באר שבע וירושלים.

קרא עוד על קורס ניהול עמותות ומלכ"רים - מוכר לגמול השתלמות

נמצאו 6 קורסים

מדעי הזקנה וניהול מוסדות לגיל השלישי


היחידה ללימודי חוץ והמשך של אוניברסיטת אריאל
שיעור הגילאים המבוגרים בקרב האוכלוסייה הולך וגדל ופלח אוכלוסייה זה הופך משמעותי יותר ויותר בחברה. תהליך ההזדקנות הוא איטי והדרגתי ומאופיין בשינויים גופניים, מנטאלים, חברתיים וכלכליים. בני הגיל המבוגר מוצאים
קורסים - מוכר לגמול השתלמות

ניהול קהילה וצמיחה דמוגרפית


המכללה האקדמית כנרת - היחידה ללימודי חוץ
ממנהל קהילה כפרית נדרשת התמודדות עם מגוון אתגרים ודילמות ייחודיות, והמרכזית שביניהן היא ניהול והובלת תהליכי צמיחה ושינוי. קורס זה בוחן לעומקן סוגיות ניהול ומנהיגות ביישוב הכפרי המתחדש, ומקנה ידע
כנרת - ליד צומת צמח

ניהול עמותות ומלכ"רים


מרכז אקדמי ירושלים – מכון לנדר
המלכרי"ם (מוסד ללא כוונת רווח) מהווים מגזר שלישי השוכן לצידם של המגזר הממשלתי והעסקי. ייחודם בכך שעליהם להשתמש בכל האמצעים שבידיהם להשגת מטרותיהם ואסור להם לחלק רווחים. יש לדעת כיצד
ירושלים

הכשרת מפתחי משאבים


מכון מגיד מבית האוניברסיטה העברית
תכנית הכשרה והתמחות ייחודית המקנה ידע עמוק ורחב, בליווי כלים מעשיים, שיטות עבודה אפקטיביות ומעמד מקצועי המעמיד בשורה הראשונה של מגייסי המשאבים בארץ. המסלול מכין להסמכת האיגוד המקצועי למפתחי משאבים
תל-אביב

דירקטורים במגזר העסקי והציבורי


מכללת אשקלון
דירקטורים ונושאי משרה בכירים בחברות נדרשים כיום לידע רחב והבנה מעמיקה בעולם העסקים, הפיננסים והמשפט, על מנת ליזום מהלכים ולהפעיל שיקול דעת מקצועי ומיומנות גבוהה, המבוססים על ידע מקצועי וניסיון.
אשקלוןרחובותבאר שבעחיפה

יזמות חברתית ועסקית


דעת אריאל
איש אינו נולד יזם, אלא מתפתח לכך. מרביתנו מסוגלים, אך רק מעטים מעזים. מסלול זה נבנה עבור אנשים עצמאיים, אינטליגנטיים, ושכירים המבקשים ליצור משמעות. הקורס נועד למי שמתכננים, או מתלבטים
תל-אביב
Personal Service

אנחנו נעשה את כל העבודה בשבילך

עדיין מתלבטים? לקבלת מידע נוסף ללא התחייבות

שלח פניה

מאמרים

קורסים מקצועיים בניהול: שועטים קדימה

ניהול אחזקה ניהול מחסן ניהול צי רכב מנהלי עבודה  ניהול אחזקה  למי מיועד: צעירים ומבוגרים

קורס ניהול משאבי אנוש והתנהגות ארגונית

"העבודה היא חיינו" ומרבית חיינו מוקדשים לעבודה. במציאות הישראלית, רבים מקדשים עדיין את ערך העבודה שחרטו החלוצים

איך להפוך למנהל יותר טוב

אחת השאלות הנפוצות ביותר בראיון עבודה היא: "מה החולשות שלך?" בווריאציות שונות. המרואיינים נוהגים לענות דברים